仕事を辞めてリゾートバイトをしたいと思っている社会人に向けて

更新日：2026年3月30日

リゾートバイトというと、「学生が多い」「若い人向け」というイメージを持つ方もいるかもしれません。

ですが実際には、
・転職活動の合間
・仕事を辞めて少し休みたい
・次のキャリアを考える準備期間
として、リゾートバイトを選ぶ社会人経験がある人も多くいます。

そこで今回は、仕事を辞めてリゾートバイトに挑戦しようと考えている方たちに向けて、リゾートバイトの魅力や始める際の注意点を紹介します。

リゾートバイトという働き方の基本

リゾートバイトとは？

リゾートバイトとは、全国の観光地やリゾート地にあるホテル・旅館・観光施設などで、住み込みで働く期間限定の仕事です。

多くの求人では、寮費・水道光熱費が無料。
さらに食事付きのケースも多いため、生活コストを抑えながら働ける点が魅力です。

また、勤務地が観光地やリゾート地になるため、仕事が終わった後に温泉に入ったり、自然の中を散歩したり、休日に観光を楽しんだりと、働きながら少し旅をしているような感覚を味わえるのも魅力です。

このように、リゾートバイトは最低限の収入を確保しながら環境を変えて気持ちを整えることができる働き方なのです。

年齢層は？社会人は多いの？

リゾートバイトを検討している社会人経験のある方は、「若い人ばかりじゃないの？」と、年齢を気にする人も多いと思います。

ですが、結論からいうと、社会人経験がある人が多く働いています。

※リゾバ.com 2024年1月~2024年12月集計データ

上のグラフは、リゾバ.comへの応募者のデータを年齢別に表したものです。


全体で見ると10・20代の若い世代が過半数以上を占めていますが、30代以降も約40％あり、社会を経験している層の方たちからも多く応募いただいています。

※実際に働く職場によって年齢層は大きく異なります。

仕事を辞めた人がリゾートバイトを選ぶ理由

環境が変わり心身をリセットできる

仕事を辞めた直後は、思ったよりも心身ともに疲れがあり、なかなか気持ちを切り替えられないことも。

そんな時リゾートバイトなら、住む場所・人間関係・生活リズムが一気に変わるため、リセットしやすい環境に身を置くことができます。

「すぐに次の仕事を決めなきゃ」と焦るより、一度立ち止まって自分を整えるーーー。
次のキャリアを考えるための“準備期間”として、リゾートバイトを選ぶ人は少なくありません。

数日〜半年以上など、期間を柔軟に選べる

リゾートバイトの特徴の一つは、働く期間を柔軟に選べることです。

「新しい職場に入社するまでの期間限定で働きたい」「次の仕事がいつ決まるかわからない」「とりあえず2ヶ月くらい、気持ちを整える時間がほしい」など、状況はさまざま。

自分の都合に合わせて、数日の短期から、1〜3ヶ月程度の中期、半年以上の長期まで、幅広く期間を選べます。

社会人がリゾートバイトを始める時に知っておきたい3つのこと

1. 社会保険は働く期間によって変わる

会社勤めをしていた人の多くは、退職時点で会社の社会保険から外れます。
退職後、すぐに就職しない場合は、国民健康保険への切り替えや、任意継続、家族の扶養に入るなどの手続きが必須です。

仕事を辞めてリゾートバイトをする場合、働く期間や条件により派遣会社の社会保険に加入することが可能。
基本的に「雇用期間が2ヶ月を超える」場合は、社会保険の加入対象となります。

2. 失業手当を受給しながら働くのは原則厳しい

リゾートバイトをしている期間は、“就労中”とみなされるため、失業手当を受給しながら働くことは原則できません。

【失業手当の受給を希望する場合のポイント】
リゾートバイトの就業前、または終業後に受給申請するようにしてください。ただし、受給するには期間が設けられているので、事前にしっかりご確認ください。

3. 住民票の移動は原則不要

リゾートバイトは一時的な居住となるため、住民票の移動は原則不要。
住民票はそのままにしておくケースが一般的です。

不安な場合は、市区町村の窓口で確認すると安心です。

QA｜仕事を辞めてリゾートバイトをする人からよくある質問

まとめ｜リゾートバイトは自分都合で働ける前向きな選択

仕事を辞めたタイミングでリゾートバイトを選ぶことは、前向きな選択の一つです。
「少し立ち止まりたい」「環境を変えたい」「でも生活は安定させたい」そんな気持ちを持つ社会人にとって、リゾートバイトは立ち止まる時間を無駄にしない、“前向きな空白期間”になります。

特に春は 、リゾートバイト初心者が増えるタイミングでもあります。
少しでも気になった方は、まずは登録して、お気軽にご相談ください。